Principio In dubio Pro Operario frente a la valoración de pruebas en el proceso laboral en Colombia

Descripción

Dentro de la gama de principios en el régimen laboral y del derecho laboral, surge el in dubio pro operario como un elemento central de favorabilidad hacia el trabajador y como principio de regulación de las relaciones asimétricas en el trabajo. Su definición comprende en la doctrina como aquel elemento jurídico que opera en relación a un proceso de interpretación de varias normas para un mismo hecho, y, por ende, en términos lógicos del derecho, todas las interpretaciones igualmente válidas y solidas de manera objetiva y fáctica, lo que hace emerger el componente de duda en el operador de justicia, cuyo resultado y elección debe propender por beneficiar al trabajador. Evidentemente este relacionamiento de favorabilidad tiende a cumplir los mandatos del régimen de protección al trabajador y articularse a los marcos normativos internacionales y las disposiciones de los contextos.